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    2021-06

    中鐵四局人力資源部(黨委干部部) 公開招聘

    新聞來源: 中國中鐵四局集團 瀏覽次數:時間:2021-06-03

    根據中鐵四局集團(以下簡稱“局”)人力資源部(黨委干部部)業務管理工作需要,經研究,決定面向全局公開招聘工作人員,現將有關招聘事項公告如下:

    一、招聘對象

    局總部、直屬單位、派出機構、子分公司在冊在崗正式員工。

    二、招聘崗位

    1.職工培訓科科長1人;

    2.一級職員1人;

    3.二級職員1人;

    4.三級職員1人。

    三、基本條件

    1.堅持黨的領導和正確的政治方向,政治素質突出,堅決貫徹執行黨和國家的各項方針政策。

    2.品行作風端正,事業心、責任心強,熱愛企業,嚴格遵守《中鐵四局集團員工職業道德、行為規范和合規行為準則》。

    3.具有大學本科及以上學歷,經濟管理類、中文類、工程類、教育類專業畢業,中級及以上專業技術職稱,熟悉企業人力資源管理等相關制度辦法。

    4.具有較強的溝通協調及文字寫作能力。

    5.具有良好的心理素質和正常履職的身體條件,年齡不超過35周歲。

    6.參加應聘人員,若為碩士研究生學歷的,應具有子分公司所屬基層單位3年及以上基層工作經歷;若為本科學歷的,應具有子分公司所屬基層單位6年及以上工作經歷。

    四、崗位條件

    具體詳見附件1。

    五、崗位職責

    1.職工培訓科科長:牽頭制定全局員工培訓管理和技能人才考核評價制度辦法并組織實施;負責擬定全局年度員工培訓計劃并督促落實;負責內部培訓師、培訓管理人員隊伍建設及管理等相關工作;負責技能大師工作室運行管理的督促指導;組織開展全局青年員工技能大賽活動;參與企業大學建設相關工作。

    2.一級職員:參與領導人員管理、專家隊伍建設、專業人才隊伍建設等制度辦法的起草工作;協助做好領導班子建設和領導人員管理相關工作;負責局級專家的評選與日常管理工作;協助做好全局人才隊伍建設與培養等相關工作;參與職業項目經理隊伍建設相關工作。

    3.二級職員:負責統考、政工及委外評審系列職稱制度建設及日常管理工作;負責領導人員勞動合同簽訂、變更、人事令起草及下發等工作;協助做好領導人員、專家的考核管理工作;協助做好全局人才隊伍建設與培養等相關工作。

    4.三級職員:參與擬定全局員工培訓管理和技能人才考核評價制度辦法;組織開展安全管理人員、施工現場作業人員新取證和延期復審培訓等相關工作;協同局企業大學,對局在線學習平臺進行管理;負責員工學習培訓臺賬的日常維護及管理工作;負責局職教經費管理工作。

    六、招聘程序

    公開招聘按照發布公告、投遞簡歷、資格審核、筆試、面試、確定人選、聘任上崗等程序,嚴格按照規定組織進行。資審合格人員,由局人力資源部(黨委干部部)通知應聘人員在規定時間攜帶本人身份證到局總部參加筆試和面試。

    七、報名事項

    1.報名截止日期:2021年6月15日。

    2.報名采取網上報名方式。應聘者按照要求填寫《中鐵四局集團有限公司總部員工公開招聘報名表》,連同有關證明材料(含學歷、職稱、簡歷、獲獎情況等)電子版,按照“姓名+現工作單位+應聘崗位”的格式設置郵件名稱并建立文件夾。簡歷投遞郵箱:296278611@qq.com。聯系人:余女士,0551-82574079。

    3.報名人員須經所在單位(三級單位)主要領導審批同意,并在《中鐵四局總部員工公開招聘報名表》上簽署意見。

    4.應聘者須對個人填報信息的真實性、有效性負責。凡弄虛作假者,一經查實,取消應聘或錄用資格。

    八、其他事項

    應聘成功的局屬各單位人員以助勤方式到局總部工作,助勤期限為1年,助勤期間薪酬待遇執行《中鐵四局總部及相關單位員工薪酬管理辦法》相關規定。

    附件:1.招聘崗位應聘條件
    http://www.ctcecc.com/uploadfile/2021/0603/20210603034643317.docx

    2.公開招聘報名表
    http://www.ctcecc.com/uploadfile/2021/0603/20210603034656399.doc

    中鐵四局公開招聘領導小組辦公室

    2021年6月2日

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